Arbeitsvertraglicher Mischlohn: Quotelungskontrolle nach 307 BGB
Unter Mischlohn versteht die Untersuchung einen Gesamtlohn, der sich aus einem Festlohnanteil und einem Provisionsanteil zusammensetzt. Über den Provisionsanteil ist der Gesamtlohn teilweise erfolgsabhängig. Es stellt sich die Frage, ob diese...
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Produktinformationen zu „Arbeitsvertraglicher Mischlohn: Quotelungskontrolle nach 307 BGB “
Klappentext zu „Arbeitsvertraglicher Mischlohn: Quotelungskontrolle nach 307 BGB “
Unter Mischlohn versteht die Untersuchung einen Gesamtlohn, der sich aus einem Festlohnanteil und einem Provisionsanteil zusammensetzt. Über den Provisionsanteil ist der Gesamtlohn teilweise erfolgsabhängig. Es stellt sich die Frage, ob diese Erfolgsabhängigkeit unter dem Gesichtspunkt einer vom Leitbild des Arbeitsvertrages abweichenden Entgeltrisikoverteilung auf einen bestimmten Prozentsatz des Gesamtlohns begrenzt werden muss. Als Kontrollinstrument dient307 BGB.
Inhaltsverzeichnis zu „Arbeitsvertraglicher Mischlohn: Quotelungskontrolle nach 307 BGB “
Aus dem Inhalt : Was ist eine Quotelungskontrolle? - Wahl des307 BGB als Kontrollinstrument - Kontrollunterworfenheit der Quotelungsbestimmung - Prüfungsprogramm der Quotelungskontrolle - Folgen des Unwirksamkeitsurteils - Praktische Probleme.
Autoren-Porträt von Jan-Malte Niemann
Der Autor: Jan-Malte Niemann, LL.M., geboren 1975; 1996-2002 Studium der Rechtswissenschaften in Münster und Norwich (GB); 2002-2004 Wissenschaftlicher Mitarbeiter; 2004 Eintritt in den Referendardienst am OLG Hamm; Promotion 2005.
Bibliographische Angaben
- Autor: Jan-Malte Niemann
- 2005, XVIII, 190 Seiten, 2 Abbildungen, Maße: 14,9 x 21,1 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Peter Lang Ltd. International Academic Publishers
- ISBN-10: 3631545428
- ISBN-13: 9783631545423
- Erscheinungsdatum: 01.09.2005
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