aktiv im Betriebsrat / BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement
Rechtliche Grundlagen
Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist gesetzlich vorgeschrieben, wenn Beschäftigte innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen arbeitsunfähig sind. Das Ziel ist, die Arbeitsfähigkeit zu erhalten und krankheitsbedingte Kündigungen zu...
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Produktinformationen zu „aktiv im Betriebsrat / BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement “
Klappentext zu „aktiv im Betriebsrat / BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement “
Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist gesetzlich vorgeschrieben, wenn Beschäftigte innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen arbeitsunfähig sind. Das Ziel ist, die Arbeitsfähigkeit zu erhalten und krankheitsbedingte Kündigungen zu vermeiden. Der Ratgeber vermittelt die rechtlichen Grundlagen des BEM. Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretungen erhalten alle Infos und Materialien, die sie brauchen.Aus dem Inhalt: Verfahren des BEM; Rechte und Pflichten des Arbeitgebers, der Beschäftigten, des Betriebsrats und der Schwerbehindertenvertretung; Regelungsformen; Auswirkungen des BEM auf krankheitsbedingte Kündigungen; Abgrenzung zum Krankenrückkehrgespräch; Stufenweise Wiedereingliederung Schwerpunkte der Neuauflage:Aktuelle Rechtsprechung zum BEM; Änderungen des SGB IX; Neues Datenschutzrecht und seine Bedeutung für das BEM-VerfahrenAutorin:Sigrid Britschgi, Fachanwältin für Arbeits- und Familienrecht in Düsseldorf und Referentin in der gewerkschaftlichen Bildungsarbeit
Inhaltsverzeichnis zu „aktiv im Betriebsrat / BEM - Betriebliches Eingliederungsmanagement “
Der Ratgeber berücksichtigt die aktuelle Rechtsprechung und alle Gesetzesänderungen durch das Bundesteilhabegesetz (BTHG) und das neue Datenschutzrecht.- Verfahren des betrieblichen Eingliederungsmanagements
- Rechte und Pflichten aller Beteiligten
- Auswirkungen des betrieblichen Eingliederungsmanagements auf krankheitsbedingte Kündigungen
- Stufenweise Wiedereingliederung
Die Autorin
Sigrid Britschgi ist Fachanwältin für Arbeitsrecht und Familienrecht im Anwaltsbüro Bell & Windirsch, Britschgi & Koll in Düsseldorf und Referentin in der gewerkschaftlichen Bildungsarbeit.
Autoren-Porträt von Sigrid Britschgi
Fachanwältin Arbeitsrecht und Familienrecht in Düsseldorf.
Bibliographische Angaben
- Autor: Sigrid Britschgi
- 2019, 5. Aufl., 176 Seiten, Maße: 14,9 x 20,7 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Bund-Verlag
- ISBN-10: 3766368842
- ISBN-13: 9783766368843
- Erscheinungsdatum: 03.12.2019
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