Die Abmahnung, m. CD-ROM
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SYSTEMVORAUSSETZUNGEN
S, Microsoft Windows® 2000 SP4, XP SP2, 2003, Vista, Ab Pentium® III Prozessor oder Kompatible ab 500 MHz, 256 MB Hauptspeicher, Grafikauflösung mind. 1024 x 768, 16 Bit Farbtiefe, 150 MB Festplattenspeicher, CD-ROM Laufwerk
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Produktinformationen zu „Die Abmahnung, m. CD-ROM “
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S, Microsoft Windows® 2000 SP4, XP SP2, 2003, Vista, Ab Pentium® III Prozessor oder Kompatible ab 500 MHz, 256 MB Hauptspeicher, Grafikauflösung mind. 1024 x 768, 16 Bit Farbtiefe, 150 MB Festplattenspeicher, CD-ROM Laufwerk
S, Microsoft Windows® 2000 SP4, XP SP2, 2003, Vista, Ab Pentium® III Prozessor oder Kompatible ab 500 MHz, 256 MB Hauptspeicher, Grafikauflösung mind. 1024 x 768, 16 Bit Farbtiefe, 150 MB Festplattenspeicher, CD-ROM Laufwerk
Klappentext zu „Die Abmahnung, m. CD-ROM “
Mit dem Buch erhalten Sie rechtssichere Auskunft, wie Sie richtig abmahnen - mit den häufigsten Abmahnungstatbeständen und 35 konkreten Abmahnungsmustern. Zu den häufigsten Tatbeständen erhalten Sie rechtssichere Auskunft, wie Sie richtig abmahnen - mit 35 konkreten Abmahnungsmustern. Von alkoholbedingtem Fehlverhalten über die Verletzung der Aufsichtspflicht bis hin zum Verstoß gegen das Rauchverbot im Unternehmen.INHALTE:- Was eine Abmahnung auf jeden Fall enthalten und in welcher Form sie zugestellt werden muss- Wann Sie frühestens und wann Sie spätestens abmahnen müssen- Wann Sie den Betriebsrat oder Personalrat beteiligen müssen - mit Informationen zur Rechtslage in den einzelnen Bundesländern- Mit Hinweisen zur Abmahnung in Sonderfällen- Mit dem praktischen Workflow : "In 10 Schritten zur rechtsicheren Abmahnung" Mit dem Buch erhalten Sie rechtssichere Auskunft, wie Sie richtig abmahnen - mit den häufigsten Abmahnungstatbeständen und 35 konkreten Abmahnungsmustern. Zu den häufigsten Tatbeständen erhalten Sie rechtssichere Auskunft, wie Sie richtig abmahnen - mit 35 konkreten Abmahnungsmustern. Von alkoholbedingtem Fehlverhalten über die Verletzung der Aufsichtspflicht bis hin zum Verstoß gegen das Rauchverbot im Unternehmen.INHALTE:- Was eine Abmahnung auf jeden Fall enthalten und in welcher Form sie zugestellt werden muss- Wann Sie frühestens und wann Sie spätestens abmahnen müssen- Wann Sie den Betriebsrat oder Personalrat beteiligen müssen - mit Informationen zur Rechtslage in den einzelnen Bundesländern- Mit Hinweisen zur Abmahnung in Sonderfällen- Mit dem praktischen Workflow : "In 10 Schritten zur rechtsicheren Abmahnung"
Inhaltsverzeichnis zu „Die Abmahnung, m. CD-ROM “
Aus dem Inhalt:- 35 Abmahnungsmuster zu konkreten Fällen
- Was eine Abmahnung auf jeden Fall enthalten und in welcher Form sie zugestellt werden muss
- Wann Sie frühestens und wann Sie spätestens abmahnen müssen
- Wann Sie den Betriebsrat oder Personalrat beteiligen müssen - mit Informationen zur Rechtslage in den einzelnen Bundesländern
- Mit Hinweisen zur Abmahnung in Sonderfällen
- Mit dem praktischen Workflow : "In 10 Schritten zur rechtsicheren Abmahnung"
Autoren-Porträt von Klaus Beckerle
Klaus Beckerle ist Geschäftsführer des Kommunalen Arbeitgeberverbandes Rheinland-Pfalz und ehrenamtlicher Richter am Bundesarbeitsgericht. Er verfügt über langjährige praktische Erfahrung in der Lösung arbeitsrechtlicher Fragen.
Bibliographische Angaben
- Autor: Klaus Beckerle
- 2008, 10. Auflage, 244 Seiten, Maße: 14,9 x 20,9 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Haufe-Lexware
- ISBN-10: 3448093203
- ISBN-13: 9783448093209
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