Die körperliche Arbeitsbelastung im Universitätskrankenhaus von Libreville
Die Arbeiten von Estryn-Béhar und Fouillot (1990), Vinet (2002) und Vézina, Ndjaboué und Bridon (2010); haben bewiesen, dass die körperliche Arbeitsbelastung in Krankenhäusern die Gesundheit des Fachpersonals durch MSD, Stress, Herzinfarkt und...
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Die Arbeiten von Estryn-Béhar und Fouillot (1990), Vinet (2002) und Vézina, Ndjaboué und Bridon (2010); haben bewiesen, dass die körperliche Arbeitsbelastung in Krankenhäusern die Gesundheit des Fachpersonals durch MSD, Stress, Herzinfarkt und Arbeitsunfälle verschlechtert.Am Universitätskrankenhaus von Libreville in Gabun (CHUL), wo diese Studie durchgeführt wurde, ist dies leider noch nicht untersucht worden, trotz der großen Anzahl von Krankheiten, die das Personal betreffen (MSD, Stress, Unfälle usw.) (Mihindou-Boussougou, 2016), und dem rasanten Anstieg der Zahl der Arbeitsunfälle im Jahr 2019 (fast 1600 auf 2200) (Gabonactu, 2019). Dies stellt ein ernsthaftes Problem dar, obwohl anerkannt ist, dass einige Mitarbeiter besser abschneiden als andere (Boussougou-Moussavou, 1999), da Forscher gezeigt haben, dass bestimmte persönliche Fähigkeiten den Erfolg sowohl bei körperlichen Aktivitäten (Le-Her, 2017) als auch bei Arbeitsaktivitäten (Barrick & Mount, 1991) vorhersagen.
Autoren-Porträt von Georges Emery NDONG ETOUGOU
NDONG ETOUGOU, Georges EmeryGeorges Emery Ndong Etougou ist Psychologe-Praktiker und Doktor der Arbeits- und Organisationspsychologie. Nach dem Erwerb eines Fachmasters 2 in Arbeitspsychologie und eines Forschungsmasters 2 in Sozialpsychologie und Arbeitswelt an der Universität Omar Bongo in Libreville wurde er an der Universität Jules Verne zugelassen, wo er in Psychologie promovierte.
Bibliographische Angaben
- Autor: Georges Emery NDONG ETOUGOU
- 2021, 52 Seiten, Maße: 22 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Verlag Unser Wissen
- ISBN-10: 6203671606
- ISBN-13: 9786203671605
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