IT und Datenschutz im Unternehmen
Was Arbeitgeber prüfen dürfen und wo das Kontrollrecht endet
EDV und moderne Telekommunikationsmittel sind für die Arbeitsabläufe in fast jedem Unternehmen von zentraler Bedeutung. Wo sinnvolle Nutzung aufhört, beginnt jedoch die Gefahr von Missbrauch bis hin zur kriminellen Handlung. Sind...
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Produktinformationen zu „IT und Datenschutz im Unternehmen “
EDV und moderne Telekommunikationsmittel sind für die Arbeitsabläufe in fast jedem Unternehmen von zentraler Bedeutung. Wo sinnvolle Nutzung aufhört, beginnt jedoch die Gefahr von Missbrauch bis hin zur kriminellen Handlung. Sind stärkere Kontrollen der Arbeitnehmer von Unternehmensseite notwendig? Müssen Arbeitsplätze überwacht werden, um EDV- und Telekommunikationsinfrastruktur vor illegaler Nutzung zu schützen? In welchem Rahmen können ERP-Systeme überprüft werden? Wie weit dürfen Arbeitgeber hier gehen?
Jens Henke untersucht dieses hochaktuelle und zugleich sensible Thema fundiert und praxisnah. Der Autor geht sowohl auf die Handlungsmöglichkeiten des Arbeitgebers als auch auf die Rechte des Arbeitnehmers ein. Er schafft damit eine Grundlage, auf der ein Interessenausgleich unter Einbezug aller im Unternehmen beteiligten Ebenen aufgebaut werden kann.
Das Buch richtet sich an Entscheidungsträger in Unternehmen sowie an Betriebsräte, Datenschutzbeauftragte, Juristen, Revisoren und Wirtschaftsprüfer, die sich im Rahmen ihrer Tätigkeit mit Überprüfungen von Arbeitnehmern befassen.
Klappentext zu „IT und Datenschutz im Unternehmen “
EDV und moderne Telekommunikationsmittel sind für die Arbeitsabläufe in fast jedem Unternehmen von zentraler Bedeutung. Wo sinnvolle Nutzung aufhört, beginnt jedoch die Gefahr von Missbrauch bis hin zur kriminellen Handlung. Sind stärkere Kontrollen der Arbeitnehmer von Unternehmensseite notwendig? Müssen Arbeitsplätze überwacht werden, um EDV- und Telekommunikationsinfrastruktur vor illegaler Nutzung zu schützen? In welchem Rahmen können ERP-Systeme überprüft werden? Wie weit dürfen Arbeitgeber hier gehen? Jens Henke untersucht dieses hochaktuelle und zugleich sensible Thema fundiert und praxisnah. Der Autor geht sowohl auf die Handlungsmöglichkeiten des Arbeitgebers als auch auf die Rechte des Arbeitnehmers ein. Er schafft damit eine Grundlage, auf der ein Interessenausgleich unter Einbezug aller im Unternehmen beteiligten Ebenen aufgebaut werden kann. Das Buch richtet sich an Entscheidungsträger in Unternehmen sowie an Betriebsräte, Datenschutzbeauftragte, Juristen, Revisoren und Wirtschaftsprüfer, die sich im Rahmen ihrer Tätigkeit mit Überprüfungen von Arbeitnehmern befassen.
Bibliographische Angaben
- Autor: Jens Henke
- 2006, 1. auflage, XII, 123 Seiten, Maße: 14,9 x 21,3 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: VDM Verlag Dr. Müller
- ISBN-10: 3865502504
- ISBN-13: 9783865502506
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