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Mehrwert durch Altersdiversität: Welche wissenschaftlichen Erkenntnisse gibt es und was sind die Konsequenzen für das Personalmanagement? (PDF)

 
 
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Einleitung:
Demografischer Wandel als Anstoß:
Problemstellung:
'Ältere Menschen sind heute oftmals fitter und gesünder. Gerade die 'jungen Alten' im Ruhestand denken gerade nicht daran sich zur Ruhe zu setzen. Sie wollen ihr reiches Erfahrungswissen und...
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