Chinese Enterprise Management / de Gruyter Studies in Organization Bd.41 (PDF)
Reforms in Economic Perspective
(Sprache: Englisch)
Frontmatter -- Acknowledgements -- Contents -- List of Tables -- An Introductory Overview -- Chapter One. Genesis of the Chinese Reform Model -- Chapter Two. The Market-Plan Controversy in China -- Chapter Three. Decentralisation of Decision Making to the...
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Produktinformationen zu „Chinese Enterprise Management / de Gruyter Studies in Organization Bd.41 (PDF)“
Frontmatter -- Acknowledgements -- Contents -- List of Tables -- An Introductory Overview -- Chapter One. Genesis of the Chinese Reform Model -- Chapter Two. The Market-Plan Controversy in China -- Chapter Three. Decentralisation of Decision Making to the Firms -- Chapter Four. Profit Sharing Systems under Management Reform: More Financial Powers for Firms -- Chapter Five. Financial Reforms: Enterprise Taxation System, Contract Management Responsibility System and Enterprise Losses -- Chapter Six. Policy Issues on Labour and Wages -- Chapter Seven. Material Incentives in Command -- Chapter Eight. Post-Mao Wage Reforms: Floating Wages and Cadre Wage Reform -- Chapter Nine. Sichuan No. 1 Textile Factory: A Case Study -- Chapter Ten. Case Study: Decentralisation of Decision-Making Powers -- Chapter Eleven. Case Study: Wage Reform in Sichuan No. 1 Textile Factory -- Chapter Twelve. Management Reforms: Retrospect and Prospect -- References -- Index -- Backmatter
Bibliographische Angaben
- Autor: Sukhan Jackson
- 2017, Reprint 2017, 341 Seiten, Englisch
- Verlag: De Gruyter
- ISBN-10: 3110872226
- ISBN-13: 9783110872224
- Erscheinungsdatum: 07.11.2017
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eBook Informationen
- Dateiformat: PDF
- Größe: 21 MB
- Mit Kopierschutz
Sprache:
Englisch
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