John, S: Ethnisierte Arbeit
Chancengleichheit bleibt ein Wunschbild: Besonders auf dem Arbeitsmarkt in Deutschland differieren die Einkommens- und Aufstiegschancen sowohl zwischen Männern und Frauen als auch zwischen verschiedenen MigrantInnengruppen und Nicht-MigrantInnen...
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Chancengleichheit bleibt ein Wunschbild: Besonders auf dem Arbeitsmarkt in Deutschland differieren die Einkommens- und Aufstiegschancen sowohl zwischen Männern und Frauen als auch zwischen verschiedenen MigrantInnengruppen und Nicht-MigrantInnen erheblich. Erstmalig analysiert Sara John dezidiert, unter welchen ungleichen Bedingungen Frauen aufgrund ihrer jeweiligen ethnischen Zuschreibung arbeiten müssen. Sie verknüpft dabei unterschiedliche Konzepte feministischer Arbeitsforschung, der Forschung zu Ethnisierung und Ethnizität und der Migrationsforschung. Damit werden mannigfache Verschränkungen greifbar, durch die Entwicklungen hin zur Ethnisierung und Vergeschlechtlichung von Arbeitsbedingungen sich koppeln und verstärken.
Bibliographische Angaben
- Autor: Sara John
- 2009, 115 Seiten, Maße: 14,9 x 21 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Tectum Wissenschaftsverlag
- ISBN-10: 3828820735
- ISBN-13: 9783828820739
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