Geschäftskultur Polen kompakt

Einblicke in die polnische Geschäftswelt
Kulturelle Unterschiede erkennen
Kontaktaufnahme und Geschäftsanbahnung
Kommunikation und Wirkung
Geschäftsfrauen in Polen
Meetings und Präsentationen
Verhandlungen, Entscheidungen und Verträge
Koordination und Zusammenarbeit
Führung und Motivation
Geschäftsessen und After Work
Dresscodes
Wissenswertes
Informationsquellen

Joanna Sell ist zertifizierte interkulturelle Trainerin und Coach. Sie stammt aus Polen, wo sie in Schlesien und Krakau lebte, bevor sie im Jahr 2000 nach Deutschland kam. 2006 gründete sie ihr Unternehmen Intercultural Compass und spezialisierte sich auf die cross-kulturelle Sensibilisierung im europäischen Raum, insbesondere für Deutschland und Polen. Daneben unterrichtet sie an der Leibniz Universität in Hannover und an der Universität Hildesheim. In ihren Trainings zur polnischen Geschäftskultur legt sie den Fokus darauf, deutsche Geschäftsleute für kulturelle Gemeinsamkeiten und Unterschiede zu sensibilisieren, damit sie Synergiepotenziale entdecken und souverän mit ihren polnischen Geschäftspartnern kommunizieren.

Ihre Kenntnisse der kulturellen Besonderheiten in den verschiedenen europäischen Ländern verdankt Joanna Sell unter anderem einem Masterstudiengang European Studies wie auch dem Hochschulprogramm Interkultureller Trainer und Coach an der Friedrich-Schiller Universität in Jena. Diese fundierten Kenntnisse aus dem akademischen Bereich werden von ihrer Freude an persönlichen Kontakten mit Menschen aus anderen Kulturen bereichert. Als ehemalige Präsidentin der International Women's Association of Hanover verfügt sie über Führungserfahrung in einem interkulturellen Team und viele praktische Beispiele für interkulturelle Alltagsbegegnungen. Inspiriert von ihrem ersten Studium der Kunstgeschichte an der Jagiellonen Universität in Krakau arbeitet sie zudem gerne mit visuellem Material und stellt die Hintergründe für die kulturelle Verankerung der Mentalität und Denkweise in Polen und Deutschland dar.

»Die Autorin legt die Hintergründe für die Verhaltensmuster unserer polnischen Gesprächspartner offen und schafft Verständnis für kulturelle Unterschiede zwischen Polen und Deutschen. Sie zeigt, warum eine personenbezogene Kommunikation für ein Projektergebnis wichtig ist, wie informelle Kontakte zum Erfolg beitragen, und wie viel Zeit und Energie in den Aufbau und Erhalt langfristiger Kontakte gesteckt wird. Ein Buch nicht nur mit Lösungen, sondern mit zahlreichen Denkanstößen.« (Reinhard Wagner, Länderreferent Mittel- und Osteuropa, IHK Hannover)