Teilzeitbeschäftigung
In diesem Band werden Arbeitszeitpräferenzen aus der Sicht von Arbeitnehmern unter motivationspsychologischen Aspekten untersucht: Beschrieben werden die Unterschiede zwischen den demographischen Merkmalen Geschlecht, Alter, Bildung; der Zusammenhang...
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Produktinformationen zu „Teilzeitbeschäftigung “
In diesem Band werden Arbeitszeitpräferenzen aus der Sicht von Arbeitnehmern unter motivationspsychologischen Aspekten untersucht: Beschrieben werden die Unterschiede zwischen den demographischen Merkmalen Geschlecht, Alter, Bildung; der Zusammenhang zwischen individuellen Lebenskonzeptionen und Präferenzen für spezifische Arbeitszeitmodelle; die Bedeutung von Arbeit für Vollzeit- und Teilzeitinteressierte sowie Barrieren, die einer Arbeitszeitverkürzung im Wege stehen können.
Klappentext zu „Teilzeitbeschäftigung “
In diesem Band werden Arbeitszeitpräferenzen aus der Sicht von Arbeitnehmern unter motivationspsychologischen Aspekten untersucht: Beschrieben werden die Unterschiede zwischen den demographischen Merkmalen Geschlecht, Alter, Bildung; der Zusammenhang zwischen individuellen Lebenskonzeptionen und Präferenzen für spezifische Arbeitszeitmodelle; die Bedeutung von Arbeit für Vollzeit- und Teilzeitinteressierte sowie Barrieren, die einer Arbeitszeitverkürzung im Wege stehen können.
Bibliographische Angaben
- Autor: Andreas Schmal
- 1997, 244 Seiten, mit Abbildungen, Maße: 14,9 x 21 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: CAMPUS VERLAG
- ISBN-10: 3593356511
- ISBN-13: 9783593356518
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