The Art of Change
Von der Kunst, Veränderungen in Unternehmen und Organisationen zu führen
Das Buch zeigt, worauf es ankommt, damit Veränderungen zu einer sinnvollen und erfolgreichen Geschichte werden. Gutes Change Management erschöpft sich nicht in einer technischen Abfolge von Maßnahmen. Die Kraft für Veränderungsprojekte entsteht aus dem...
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Produktdetails
Produktinformationen zu „The Art of Change “
Das Buch zeigt, worauf es ankommt, damit Veränderungen zu einer sinnvollen und erfolgreichen Geschichte werden. Gutes Change Management erschöpft sich nicht in einer technischen Abfolge von Maßnahmen. Die Kraft für Veränderungsprojekte entsteht aus dem Willen aller Beteiligten. Nur wem es gelingt, die eigene Mannschaft auf dem Weg wirklich mitzunehmen, wird sein Ziel erreichen. Das Urbild für wirksame Führung findet Michael Loebbert in der Bibel: Moses führt sein Volk durch die Wüste ins Gelobte Land.
Klappentext zu „The Art of Change “
Die beste Geschichte gewinnt!Das Management von Veränderung ist zur zentralen Herausforderung für Führungskräfte geworden. Und die Dynamik des Wandels in Gesellschaft und Unternehmen nimmt immer noch zu. Wer stehen bleibt, hat schon verloren.Das Buch zeigt, worauf es ankommt, damit Veränderungen zu einer sinnvollen und erfolgreichen Geschichte werden. Gutes Change Management erschöpft sich nicht in einer technischen Abfolge von Maßnahmen. Die Kraft für Veränderungsprojekte entsteht aus dem Willen aller Beteiligten. Nur wem es gelingt, die eigene Mannschaft auf dem Weg wirklich mitzunehmen, wird sein Ziel erreichen. Das Urbild für wirksame Führung findet Michael Loebbert in der Bibel: Moses führt sein Volk durch die Wüste ins Gelobte Land. Der Autor vermittelt vor diesem Hintergrund eine klare und nachvollziehbare Dramaturgie für Veränderungsprozesse, die den Leser selbst nicht unverändert lassen wird.Ein Brevier für verantwortliche Change Manager.Mit einem Praxisfall, Internet-Empfehlungen und kommentierten Literaturhinweisen.Dr. Michael Loebbert berät seit fast zwanzig Jahren Unternehmen und soziale Organisationen bei Organisationsveränderungen, Fusionen und strategischer Entwicklung. Er ist namhafter Vertreter des Storymanagements im deutschsprachigen Raum.
Autoren-Porträt von Michael Loebbert
Dr. Michael Loebbert ist als Unternehmensberater und praktischer Philosoph seit 15 Jahren freiberuflich selbständig. Seine Arbeitsschwerpunkte sind Managementcoaching und -beratung sowie die Begleitung von Strategie- und Entwicklungsprozessen.
Bibliographische Angaben
- Autor: Michael Loebbert
- 2008, 2. Aufl., V, 179 Seiten, 10 Abbildungen, Maße: 15,6 x 21,9 cm, Gebunden, Deutsch
- Verlag: Rosenberger
- ISBN-10: 3931085546
- ISBN-13: 9783931085544
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