Barriers for Women in Leadership Positions (PDF)
(Sprache: Englisch)
Essay from the year 2017 in the subject Sociology - Work, Profession, Education, Organisation, grade: 1.3, University of Frankfurt (Main), language: English, abstract: Leaders are powerful, so when women are excluded from top leadership positions, they are...
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Essay from the year 2017 in the subject Sociology - Work, Profession, Education, Organisation, grade: 1.3, University of Frankfurt (Main), language: English, abstract: Leaders are powerful, so when women are excluded from top leadership positions, they are denied power to make a difference in the world. This paper thus aims to discuss the many challenges women nowadays face in taking leadership positions, including barriers related to stereotypes, cultural expectations and the choice between work and family.
The lack of women in top management positions, which can be felt all across the world, pertains to one of the biggest economic challenges our fast growing international economy needs to face. Leadership is regarded as one of the most studied issues of our times: countless books and articles discuss theories and the nature of the problem. Even when there have been several attempts in the past trying to overcome the gender gap, and even when women have already made progress in leadership positions, the gender gap continues to be a prevalent issue.
The lack of women in top management positions, which can be felt all across the world, pertains to one of the biggest economic challenges our fast growing international economy needs to face. Leadership is regarded as one of the most studied issues of our times: countless books and articles discuss theories and the nature of the problem. Even when there have been several attempts in the past trying to overcome the gender gap, and even when women have already made progress in leadership positions, the gender gap continues to be a prevalent issue.
Autoren-Porträt von Julia- Anna Hillenbrand
Bildungseit 10/16 Masterstudium (M.Sc.) Wirtschaftspädagogik, Goethe Universität Frankfurt a.M.
03/16 Bachelorstudium (B.A.) "Internationale Betriebswirtschaftslehre", Hochschule Fulda
06/12 Allgemeine Hochschulreife, Freiherr-v.-Stein Gymnasium Fulda
Praktika, Berufliche Tätigkeiten
01/16 - 04/18 Tax Consultant WPG PwC, Frankfurt a.M.
09/17 - 10/17 Praktikum Deutsche Schule Tokio Yokohama, Japan
10/15 - 12/15 Praktikum WPG PwC, Frankfurt a.M.
Human Resource Services Tax
05/15 - 09/15 Praktikum Deutsch-Niederländische Handelskammer, Den Haag (Niederlande)
09/14 - 11/14 Praktika bei Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG AG
03/15 - 04/15 Wirtschaftsprüfung, Financial Services
Central Client Service Team Deutsche Bank Group
Seit 10/13 Akademischer Börsenkreis Fulda e.V.
. BVH Börsenführerschein
. Organisation und Leitung von Seminaren
Seit 08/13 Lehrtätigkeiten als Unterrichtsgarantie Plus,
Grundschule Schloss-Schule, Neuhof
12/12 - 02/15 Lehrkraft im Studienkreis GmbH, Fulda
08/11 - 06/12 Pädagogische Mittagsbetreuung in der Freiherr-vom-Stein Gymnasium, Fulda
Zusatzqualifikationen
Sprachen
Deutsch: Muttersprache
Englisch: verhandlungssicher
Französisch: gut
Niederländisch: gut
Chinesisch/Japanisch: Grundkenntnisse
Sonstiges: Erasmus Traineeship - European scholarship program (2015)
Lehrkraft-Zertifizierung zur "Geprüften Lehrkraft für individuellen Förderunterricht" (2013)
EDV Word, Excel, Power Point, Datev, Visio, SPSS (in ständiger Anwendung)
Freizeit: Ballett, Schwimmen, Klavier, Lesen, Reisen
Bibliographische Angaben
- Autor: Julia- Anna Hillenbrand
- 2018, 7 Seiten, Englisch
- Verlag: GRIN Verlag
- ISBN-10: 3668725179
- ISBN-13: 9783668725171
- Erscheinungsdatum: 14.06.2018
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eBook Informationen
- Dateiformat: PDF
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