Deutsch-Chinesische Arbeitswelten / Gesellschaft der Unterschiede Bd.22 (PDF)
Einblicke in den interkulturellen Unternehmensalltag in Deutschland und China
Interkulturelle Herausforderungen werden in Theorie und Praxis häufig an nationale Zugehörigkeiten geknüpft. Anne Schreiter hinterfragt solche vereinfachten Erklärungsmodelle, indem sie Mitarbeiter_innen sowohl in deutschen Unternehmen in China als auch in...
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Produktinformationen zu „Deutsch-Chinesische Arbeitswelten / Gesellschaft der Unterschiede Bd.22 (PDF)“
Interkulturelle Herausforderungen werden in Theorie und Praxis häufig an nationale Zugehörigkeiten geknüpft. Anne Schreiter hinterfragt solche vereinfachten Erklärungsmodelle, indem sie Mitarbeiter_innen sowohl in deutschen Unternehmen in China als auch in chinesischen Unternehmen in Deutschland zu Wort kommen lässt. Ihre Erzählungen verdeutlichen, wie die Betroffenen ihren besonderen Arbeitsalltag meistern und welche Strategien dabei zum Einsatz kommen.
Die Studie ist nicht nur für wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Forschungen interessant, sondern bietet auch Praktiker_innen einen wertvollen Einblick in komplexe interkulturelle Arbeitswelten.
Die Studie ist nicht nur für wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Forschungen interessant, sondern bietet auch Praktiker_innen einen wertvollen Einblick in komplexe interkulturelle Arbeitswelten.
Autoren-Porträt von Anne Schreiter
Anne Schreiter (Dr. rer. soc.), Soziologin und Kommunikationswissenschaftlerin, forscht als Visiting Scholar an der University of California in Berkeley.
Bibliographische Angaben
- Autor: Anne Schreiter
- 2015, 1. Auflage, 304 Seiten, Deutsch
- Verlag: Transcript Verlag
- ISBN-10: 3839429420
- ISBN-13: 9783839429426
- Erscheinungsdatum: 28.02.2015
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eBook Informationen
- Dateiformat: PDF
- Größe: 2.24 MB
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