Warum haben Familienunternehmen heute so große Nachfolge-Sorgen? (PDF)
Sind sie noch zeitgemäß?
Skript aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, , Sprache: Deutsch, Abstract: Im Jahr 2013 unterstützten die IHKs 5.555 Unternehmer, die einen Nachfolger suchten. Dem gegenüber standen 4.703...
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Produktinformationen zu „Warum haben Familienunternehmen heute so große Nachfolge-Sorgen? (PDF)“
Skript aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, , Sprache: Deutsch, Abstract: Im Jahr 2013 unterstützten die IHKs 5.555 Unternehmer, die einen Nachfolger suchten. Dem gegenüber standen 4.703 Gründungsinteressierte, für die auch die Übernahme eines bestehenden Betriebes in Frage kommt. 2009 waren es 4871 Unternehmer und 8417 potenzielle Nachfolger.
Aktuell gibt es 7500 Unternehmer und 2500 potenzielle Nachfolger. In der Industrie kommen rein rechnerisch fünf Alt-Inhaber auf einen möglichen Nachfolger.
In diesem Skript zeigt der Management-Coach und Personalentwickler Ludger Geueke mögliche Ursachen und Maßnamen zur Erhaltung des Mittelstandes in Deutschland auf.
Aktuell gibt es 7500 Unternehmer und 2500 potenzielle Nachfolger. In der Industrie kommen rein rechnerisch fünf Alt-Inhaber auf einen möglichen Nachfolger.
In diesem Skript zeigt der Management-Coach und Personalentwickler Ludger Geueke mögliche Ursachen und Maßnamen zur Erhaltung des Mittelstandes in Deutschland auf.
Bibliographische Angaben
- Autor: Ludger Geueke
- 2015, 4 Seiten, Deutsch
- Verlag: GRIN Verlag
- ISBN-10: 3668007004
- ISBN-13: 9783668007000
- Erscheinungsdatum: 29.06.2015
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eBook Informationen
- Dateiformat: PDF
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