Arbeitsrecht für Arbeitgeber (f. Österreich)
Über 900 Tipps zur Vermeidung kostspieliger Irrtümer mit über 80 Mustervorlagen für die betriebliche Praxis. Sämtliche Mustervorlagen zum Download
"Arbeitsrecht für Arbeitgeber" stellt in verständlicher und kompakter Weise die in der Praxis wichtigsten Bereiche des Arbeitsrechts dar und gibt zahlreiche Tipps, wie typische bzw. häufig kostspielige Fehler und Mängel vermieden werden können.
Jetzt...
Jetzt...
Leider schon ausverkauft
Buch
- Lastschrift, Kreditkarte, Paypal, Rechnung
- Kostenlose Rücksendung
Produktdetails
Produktinformationen zu „Arbeitsrecht für Arbeitgeber (f. Österreich) “
Klappentext zu „Arbeitsrecht für Arbeitgeber (f. Österreich) “
"Arbeitsrecht für Arbeitgeber" stellt in verständlicher und kompakter Weise die in der Praxis wichtigsten Bereiche des Arbeitsrechts dar und gibt zahlreiche Tipps, wie typische bzw. häufig kostspielige Fehler und Mängel vermieden werden können.Jetzt NEU:
Neues zur All-in-Vereinbarung und zur Sozialwidrigkeit
Neuerungen zu/r
Entgeltfortzahlung bei Dienstverhinderungen bei Katastrophen
Zuständigkeit des neuen Bundesverwaltungsgerichts im Verfahren zur Zustimmung bei Kündigung eines begünstigten Behinderten
nunmehr unbefristeten Befreiung der Bauwirtschaft von der Auflösungsabgabe
den neuen Arbeitnehmerpflichten zur Bekanntgabe gesundheitlicher Beeinträchtigungen nach
9 Abs 3 PSA-V
Wichtige neue Entscheidungen der Höchstgerichte: zum Zeitausgleich und Krankenstand, zur Auskunftspflicht im Krankenstand, zur Arbeitskräfteüberlassung, zum Ausbildungskostenrückersatz etc.
"Arbeitsrecht für Arbeitgeber" stellt in verständlicher und kompakter Weise die in der Praxis wichtigsten Bereiche des Arbeitsrechts dar und gibt zahlreiche Tipps, wie typische bzw. häufig kostspielige Fehler und Mängel vermieden werden können.
Jetzt NEU:
- Neues zur All-in-Vereinbarung und zur Sozialwidrigkeit
- Neuerungen zu/r
- Entgeltfortzahlung bei Dienstverhinderungen bei Katastrophen
- Zuständigkeit des neuen Bundesverwaltungsgerichts im Verfahren zur Zustimmung bei Kündigung eines begünstigten Behinderten
- nunmehr unbefristeten Befreiung der Bauwirtschaft von der Auflösungsabgabe
- den neuen Arbeitnehmerpflichten zur Bekanntgabe gesundheitlicher Beeinträchtigungen nach § 9 Abs 3 PSA-V
- Wichtige neue Entscheidungen der Höchstgerichte: zum Zeitausgleich und Krankenstand, zur Auskunftspflicht im Krankenstand, zur Arbeitskräfteüberlassung, zum Ausbildungskostenrückersatz etc.
Jetzt NEU:
- Neues zur All-in-Vereinbarung und zur Sozialwidrigkeit
- Neuerungen zu/r
- Entgeltfortzahlung bei Dienstverhinderungen bei Katastrophen
- Zuständigkeit des neuen Bundesverwaltungsgerichts im Verfahren zur Zustimmung bei Kündigung eines begünstigten Behinderten
- nunmehr unbefristeten Befreiung der Bauwirtschaft von der Auflösungsabgabe
- den neuen Arbeitnehmerpflichten zur Bekanntgabe gesundheitlicher Beeinträchtigungen nach § 9 Abs 3 PSA-V
- Wichtige neue Entscheidungen der Höchstgerichte: zum Zeitausgleich und Krankenstand, zur Auskunftspflicht im Krankenstand, zur Arbeitskräfteüberlassung, zum Ausbildungskostenrückersatz etc.
Autoren-Porträt von Thomas Rauch
Dr. Thomas Rauch, Jurist, seit 1992 im arbeitsrechtlichen Bereich der Wirtschaftskammer Wien (WKW) tätig. Aufgaben: Beratung von Arbeitgebern (Mitgliedern der WKW) in arbeits- und sozialrechtlichen Angelegenheiten, Vertretung der Mitglieder der WKW in arbeitsgerichtlichen Verfahren, Gesetzesbegutachtungen etc. Verfasser zahlreicher Fachartikel, laufende Vortragstätigkeit.
Bibliographische Angaben
- Autor: Thomas Rauch
- 2014, 13., aktualis. u. erw. Aufl., 872 Seiten, Maße: 22,5 cm, Kartoniert (TB), Deutsch
- Verlag: Linde, Wien
- ISBN-10: 3707331229
- ISBN-13: 9783707331226
Kommentar zu "Arbeitsrecht für Arbeitgeber (f. Österreich)"
0 Gebrauchte Artikel zu „Arbeitsrecht für Arbeitgeber (f. Österreich)“
| Zustand | Preis | Porto | Zahlung | Verkäufer | Rating |
|---|
Schreiben Sie einen Kommentar zu "Arbeitsrecht für Arbeitgeber (f. Österreich)".
Kommentar verfassen