Beschäftigung und Aktivitäten mit alten Menschen

Beschäftigung mit alten Menschen
1. Aktivität und Beschäftigung
1.1 Die Bedürfnispyramide nach Maslow
1.2 Aktivität, Beschäftigung und soziale Interaktion
1.3 Geragogik
1.4 Aktivität und Beschäftigung in den Pflegemodellen und -theorien
1.5 Pflegekonzepte und Pflegeleitbilder
1.5.1 Der Ganzheitlichkeitsanspruch im Pflegekonzept
1.5.2 Qualitätssicherung durch soziale Betreuung
1.5.3 Ressourcenorientiertes Arbeiten in der Altenpflege
1.5.4 Pflegeplanung
1.6 Ziele von Aktivität und Beschäftigung
1.6.1 Tagesstruktur und Wochenstruktur
1.6.2 Sinnerleben
1.6.3 Gemeinschaft und soziales Erleben
1.6.4 Förderung der Kommunikation
1.6.5 Förderung der Wahrnehmung
1.6.6 Förderung von Selbstwert und Selbstannahme
1.6.7 Förderung von positivem Erleben
1.6.8 Förderung von Spaß, Freude und Wohlbefinden
1.6.9 Förderung von Selbständigkeit und Selbstentscheidung
1.6.10 Förderung von Mobilität und Motorik
1.6.11 Förderung von Alltagskompetenzen
2. Zielgruppen der Geragogik
2.1 Offene Altenarbeit
2.2Ambulante Altenpflege
2.3 Teilstationäre Altenpflege
2.4 Stationäre Altenpflege
2.4.1 Alten- und Pflegeheim
2.4.2 Betreutes Wohnen
2.4.3 Neue Formen des gemeinschaftlichen Wohnens
2.5 Geriatrische Kliniken
3. Durchführende und unterstützende MitarbeiterInnen
3.1 Professionelle MitarbeiterInnen
3.2 Freiwillige und Angehörige
3.2.1 Freiwilligenarbeit
3.2.2 Angehörige
4. Didaktik und Methodik in der Geragogik
4.1 Didaktische Grundmodelle für die Geragogik
4.1.1 Das Lernen
4.1.2 Funktionssysteme des Zentralen Nervensystems
4.1.3 Das Gedächtnis
4.1.4 Didaktisches Grundmodell nach Klingberg
4.1.5 Didaktische Dimensionen
4.2 Settings in der Geragogik
4.2.1 Einzelarbeit
4.2.2 Partnerarbeit
4.2.3 Gruppenarbeit
4.3 Didaktische Planung einer geragogischen Veranstaltung in vier Teilen
4.3.1 Vorplanung und Zielbeschreibung
4.3.2 Vorbereitung der geragogischen Veranstaltung
4.3.3 Durchführung der geragogischen Veranstaltung
4.3.4 Reflexion der

Gisela Mötzing ist Krankenschwester und hat ein Diplom als Sozialwirtin. Sie ist seit vielen Jahren als Pflegekraft und als Pflegedozentin in der Altenpflege tätig. Seit Mai 2000 ist sie Mitarbeiterin des Sozialdienstes eines große Alten- und Pflegeheims in der Nähe von Kassel. Dort ist sie verantwortlich für Organisation, Planung und Durchführung der sozialen Betreuung. Außerdem ist Frau Mötzing Herausgeberin des

"Dieses Lehrbuch bietet Mitarbeitern, Auszubildenden und ehrenamtlichen Betreuern in 14 Kapiteln differenziert und anhand vieler Beispiele, Fotos und Tipps sehr praxisorientiert Einblicke in bildungs- und sozialbestimmte Altenarbeit bis hin zu besonderer Erinnerungspflege. (...) Wichtig für den Weg zu einem ganzheitlichen Betreuungskonzept, aber auch zu Einfühlungsvermögen und besserem Verständnis für betreuungsbedürftige alte Menschen." -- ekz-Informationsdienst

"Didaktisch und methodisch fundiert will dieses Buch helfen, geragogische Angebote aus den Bereichen Bewegung, Kultur, Gestaltung, Spiel, Gehinrtraining, Entspannung, Feiern und Feste sowie Ausflüge und Reisen an verschiedene Zielgruppen der Altenhilfe und -pflege auszurichten, sie zu planen und erfolgreich umzusetzen." -- Altenheim Altenhilfe-Management

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