Routledge International Studies in Business History: Co-operative Structures in Global Business (PDF)
Communicating, Transferring Knowledge and Learning across the Corporate Frontier
(Sprache: Englisch)
Using a series of twelve historical case-studies that are based on extensive archival research, this book explains why firms succeed or fail in communicating or transferring knowledge and discovering new expertise. By analysing how workable trade-offs...
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Produktinformationen zu „Routledge International Studies in Business History: Co-operative Structures in Global Business (PDF)“
Using a series of twelve historical case-studies that are based on extensive archival research, this book explains why firms succeed or fail in communicating or transferring knowledge and discovering new expertise. By analysing how workable trade-offs between opposing forces have been achieved in the past, this study provides a set of guidelines for executives who embark upon inter-firm projects.
Bibliographische Angaben
- Autor: Gordon H. Boyce
- 2002, 272 Seiten, Englisch
- ISBN-10: 0203187679
- ISBN-13: 9780203187678
- Erscheinungsdatum: 04.01.2002
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- Dateiformat: PDF
- Mit Kopierschutz
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Englisch
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